
曾經以父親為榜樣的蘇巧慧,一度跨進和父親一樣的法律世界,然而卻發現與自己的個性特質不相契合,漸漸失去了工作熱情。對未來感到迷惘的她,轉了一個大彎後,終於在教育公益裡重新找到熱情與活力。

對創業充滿熱情與想像的廖若君,與團隊夥伴們歷經了多次的失敗與軸轉,才創立了令人驚豔的插畫家平台Fandora,不僅給予了插畫家宣傳機會,更賦予插畫家們將作品商品化的能力。

擁有一個空間,多數人直覺想到的可能是餐飲、展演、講座等各類創造現金流活動的地方,然而,對於擁有六家連鎖空間《Changee》的林端容而言,空間更是一個串聯資源、激盪想法,幫助人們夢想成長茁壯的園地。